Na osnovu članka 42 i 56. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju SBK/KSB („Službene novine SBK/KSB“, broj:10/17), Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Srednjobosanskom kantonu (Službene novine SBK/KSB broj 07/19), članka 50. Statuta JU obdanište Travnik (broj: 158/20 od dana 21.12.2020. god.), članka 15. i 21. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji poslova i radnih zadataka (broj: 112/21 od dana 28.09.2021; izmjene i dopune br. 191/24 od dana 25.05.2024. ), a u skladu s člankom 11. i 15. Pedagoških standarda i normativa SBK/KSB (Službene novine Srednjobosanskog kantona / Kantona Središnja Bosna broj 17/04) a u vezi s Odlukom Upravnog odbora broj 271/25 sa sjednice održane 05.08.2025.god. Upravni odbor JU obdanište Travnik raspisuje:
KONKURS
za upražnjena radna mjesta
- Odgajatelj (2 izvršitelja) – na određeno vrijeme od 01.09.2025. do 31.08.2026. godine.
- Servirka (1 izvršitelj) – na neodređeno vrijeme, uz probni rad u trajanju od tri mjeseca
Uz Prijavu na konkurs s kraćom biografijom, kandidati su dužni dostaviti dokaze o ispunjavanju općih i posebnih uvjeta propisanih Zakonom o predškolskom odgoju i obrazovanju:
Opći uvjeti za pozicije 1 i 2:
- Uvjerenje o državljanstvu
- Uvjerenje o nekažnjavanju (ne starije od 6 mjeseci)
- Izvod iz matične knjige rođenih
- Ljekarsko uvjerenje (dostavlja se po izvršenom izboru kandidata, a prije stupanja na posao)
Posebni uvjeti za poziciju 1 (odgajatelj -2 izvršitelja):
– Diploma o završenoj školskoj spremi (original ili ovjerena kopija od strane nadležnog organa za ovjeru) VII stupanj stručne spreme smjer – predškolski odgoj i obrazovanje ili ekvivalentnu diplomu po nastavnom programu i procesu Bolonjskog sistema (180, 240 ili 300 ECTS bodova).
– Uvjerenje o položenom stručnom ispitu
Opis poslova za poziciju 1:
- Neposredni odgojno-obrazovni rad
- Planiranje, organizovanje i osmišljavanje aktivnosti koje potiču razvoj tjelesnijh, društvenih i duševnih vještina djeteta,
- Stvaranje vedrog odgojnog ambijenta
- Priprema za neposredni odgojno-obrazovni rad
- Rad u stručnim organima ustanove,
- Vođenje propisane pedagoške dokumentacije,
- Učestvuje u realizaciji programa stručnog usavršavanja,
- Radi na izradi didaktičkih sredstava i inoviranja rada,
- Štiti povjerljivost informacija o djeci i roditeljima,
- Otkrivanje djece sa poteškoćama u razvoju,
- Saradnja sa roditeljima,
- Unapređuje i razvija metode odgojno obrazovnog rada,
- Učestvuje u kulturno-javnoj djelatnosti ustanove,
- Estetsko uređenje prostora
Za navedeno radno mjesto propisana je 40 satna radna sedmica uz rad u smjenama.
Posebni uslovi za poziciju 2 (servirka – 1 izvršitelj):
- NK zaposlenik, KV zaposlenik (dokaz o završenom nivou obrazovanja)
- radno iskustvo: sa ili bez iskustva
Opis poslova za poziciju 2:
- svakodnevno uzima i odlaže uzorke hrane radi mikrobiološke analize u skladu sa zakonskim propisima;
- priprema doručak i užinu u vrtiću;
- servira obroke u određeno vrijeme;
- pere i dezinfikuje kuhinjsko posuđe i transportno posuđe;
- čisto, obrisano posuđe smješta u ormare za posuđe;
- stara se o čistoći posuđa, pribora za jelo, opreme i prostora u trpezariji za vrijeme obroka i nakon obroka;
- radi generalno spremanje kuhinjskog i trpezarijskog prostora;
- održava čistoću i higijenske uslove u kuhinjskom i trpezarijskom prostoru, te je odgovorna za higijenske uslove u navedenom prostoru, a materijal za čišćenje dužna je koristiti u skladu sa uputstvom za korištenje istog;
- radi i druge poslove po nalogu direktora i neposrednog rukovodioca;
- odgovoran je za ažurno vođenje evidencije implementacije HACCP standard;
- odgovoran je za zakonito i pravilno izvršavanje poslova iz opisa poslova radnog mjesta i za svoj rad odgovara direktoru Ustanove;
- dužan je savjesno i marljivo obavljati poslove svog radnog mjesta za koje je sklopio ugovor o radu, usavršavati svoja znanja i vještine, štititi interese JU i pridržavati se organizacije rada.
ODGOVORNOST: za svoj rad odgovara glavnom kuharu i direktoru Ustanove.
Radni zadaci obavljaju se u Centralnoj zgradi obdaništa Travnik.
OSTALE NAPOMENE
Sva priložena dokumentacija koja dokazuje ispunjavanje općih i posebnih uvjeta mora biti original ili ovjerena kopija od strane nadležnog organa za ovjeru, te ne starija od 6 mjeseci.
Dokaz o radnom iskustvu od poslodavca treba sadržavati opis poslova koje je kandidat obavljao na navedenom radnom mjestu.
Kandidati koji se u prijavi na Javni konkurs pozivaju na pravo prioriteta u zapošljavanju u skladu sa Uredbom o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Srednjobosanskom kantonu (Službene novine Srednjobosanskog kantona: broj 7/19), dužni su priložiti odgovarajuće dokaze o tom pravu, te se u prijavi pozvati na odgovarajući član Zakona koji regulira to pravo.
Komisija će u razmatranje uzeti samo blagovremene i potpune dostavljene prijave.
Svi kandidati za poziciju broj 1 koji ispunjavaju opće i posebne uslove Javnog konkursa biti će pozvani da pristupe pismenom i usmenom (intervju) ispitu. Kandidat koji ne pristupi ispitima smatrat će se da je odustao od daljnje procedure.
Svi kandidati za poziciju broj 2 koji ispunjavaju opće i posebne uslove Javnog konkursa biti će pozvani da pristupe usmenom (intervju) ispitu. Kandidat koji ne pristupi intervjuu smatrat će se da je odustao od daljnje procedure.
O terminu održavanja pismenih i usmenih ispita, kandidati će biti obavješteni najmanje 3 (tri) dana prije održavanja, putem web stranice obdaništa, e-mail-a, telefona ili putem pošte.
Listu uspješnih kandidata bodovanih od strane komisije, Predsjednik komisije dostavlja Direktoru najkasnije 3 (tri) dana od obavljenih ispita svih kandidata. Direktor donosi Odluku o prijemu u radni odnos kandidata najkasnije 3 (tri) dana od prijema Liste uspješnih kandidata i izvještaja od Komisije.
Izabrani kandidati biti će obavezni u roku od 7 (sedam) dana od dana prijema Rješenja o zaposlenju dostaviti ljekarsko uvjerenje kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uslovima radnog mjesta za koii je Javni konkurs raspisan,
Izabrani kandidati za poziciju broj 1 će potpisati ugovor na određeno vrijeme.
Izabrani kandidat za poziciju broj 2 će potpisati ugovor na neodređeno vrijeme uz uslov probnog rada u trajanju od 3 (tri) mjeseca. U slučaju da kandidat ne zadovolji očekivanja u toku trajanja probnog rada, prestat će mu radni odnos sa istekom trajanja probnog rada, bez obaveza određivanja otkaznog roka
Kandidati su obavezni dostaviti kontakt informacije: Puno ime i prezime, adresu stanovanja, broj telefona i e-mail adresu.
Ustanova nema obavezu vraćanja dokumentacije.
Konkurs ostaje otvoren 8 dana od dana objavljivanja.
Obavještenje o Konkursu će biti objavljeno u dnevnim novinama, a puni tekst konkursa na web stranici službe za zapošljavanje SBK/KSB https://szzksbsbk.com.ba/ i na web stranici ustanove www.obdanistetravnik.edu.ba
Dodatne informacije mogu se dobiti na web stranici Obdaništa www.obdanistetravnik.edu.ba, kod direktora JU obdanište Travnik na broj telefona 030 511 237 ili putem maila obdaniste.travnik@gmail.com
Prijave s potrebnom dokumentacijom i uredno naznačenim podacima pošiljatelja i primaoca u zatvorenoj koverti dostaviti lično ili poštom u JU Obdanište –Travnik- na adresu:
JU za predškolski odgoj i obrazovanje obdanište “Travnik” Travnik
Lukačka bb
72270 Travnik, s naznakom PRIJAVA NA KONKURS -ne otvaraj-
Nepotpune, neuredne i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
Rezultati konkursa biće objavljeni na oglasnoj ploči Obdaništa “Travnik” i web stranici JU obdanište Travnik www.obdanistetravnik.edu.ba.
Predsjednik UO
Danijel Blažević mag.ped.
